“要进一步提高政治站位和思想认识，强化责任担当，主动接受监督，协调协同、高质高效完成新一轮内部督察工作……”近日，成都市纪委监委组织召开全市纪检监察系统内部督察工作动员部署暨专题培训会，对2023年度内部督察工作进行部署安排，并开展专题业务培训和授课辅导。

按照工作安排，市纪委监委将派出3个督察组，对驻市科技局、市人社局、市国资委、成都兴城集团等15个派驻纪检监察组开展内部督察。

据了解，各督察组将于10月中旬陆续进驻，重点聚焦主题教育、教育整顿和“铸忠诚、创一流、振衣冠”专题教育，以及“苗头性倾向性隐蔽性”“十三小”问题整治等工作情况开展督察，2024年1月底前完成督察任务。

“本轮内部督察在教育整顿最见决心、最见力度、最见成效的关键时刻启动，充分体现了市纪委监委持续推进教育整顿，动真碰硬、严管严治、一严到底的决心意志。”动员部署会上，成都市纪委监委相关负责人强调，要深刻领会内部督察的现实性、针对性、严肃性，准确把握目标任务要求，以最严格的约束和监督，为建设忠诚干净担当、敢于善于斗争的高素质专业化纪检监察队伍提供有力保障。

会上还公布了上一轮内部督察中的“1+N”（政治建设和其他方面）问题通报，要求各单位高度重视，认真梳理、主动对照、认领问题，切实将制约高质量发展、影响队伍建设等突出问题纳入教育整顿一体整改整治，确保教育整顿和督察整改同向发力、见力见效。

“我们将诚心诚意、认认真真地全力配合好督察工作，本着实事求是的原则，如实汇报工作、反映情况，不回避矛盾，让督察组真实了解派驻市属国企纪检监察组在监督执纪问责、干部队伍建设等方面的情况。”作为被督察单位，市纪委监委驻成都城投集团纪检监察组组长郭晓娟郑重表态，“对反馈的问题和意见全部认领，不推诿、不敷衍，做到立行立改、举一反三，确保督察工作取得预期成效。”

内部督察组第三组组长、市纪委监委驻市规自局纪检监察组组长毕涛表示，“开展全市纪检监察系统内部督察是推进政治监督具体化、精准化、常态化的重要举措。我们将以谈心谈话、查阅资料、基层走访等多种方式对派驻纪检监察组开展监督调研，既查找工作面上的问题，也查找背后的作风和体制机制等深层次问题，敢于较真碰硬，严守工作纪律，高标准高质量完成好内部督察工作。”

培训会上，四川省纪委监委纪检监察干部监督室副主任马胜利同志对纪检监察干部监督工作业务知识作了专题辅导。市纪委监委驻市城管委纪检监察组组长刘恩恩、市纪委监委干部监督室副主任邓芸围绕内部督察工作进行了交流分享。内部督察组全体成员集中学习《内部督察工作手册》，并对相关工作展开研究讨论。

市纪委监委有关负责同志，各区（市）县纪委监委分管负责同志和纪检监察干部监督室负责同志，市纪委监委机关有关单位负责同志，各内部督察组全体同志，以及市监委特约监察员代表参加会议。（文字 王钦）