开栏语

勿以恶小而为之，勿以善小而不为。国企属于权力集中、资金密集、资源丰富的领域，工程建设、国企混改、境外投资等各领域及财务管理、资本运营、项目审批等各环节都存在腐败风险，而国企的大腐败往往是从一些小毛病开始。

5月19日起，“清廉蓉城”推出专栏《国企“五小”行为专项治理》，以成都开展国企从业人员“五小”行为专项治理为契机，关注报道全市各级纪检监察机关（机构）以有力有效的监督，推动专项治理走深走实的实践举措，助力铲除腐败滋生土壤，营造风清气正的良好环境。

成都银行：全面摸排 深挖彻查“五小”行为典型问题

近日，成都银行以党委扩大会的形式召开务虚座谈会，通过多层级组织研判讨论，该行梳理形成具有金融行业特点的42项“五小”行为典型表现形式，制定了《成都银行“五小”行为专项治理工作方案》，切实拧紧责任链条，精准落实专项治理各项工作任务。

为深入开展“五小”行为全面摸排，成都银行修订完善《员工廉洁行为排查办法》，将“三性”问题、“五小”典型行为纳入排查范围，在全行范围内开展履职回避工作摸排，对在同一分支机构有亲属关系的员工实施调离回避。初步形成了《成都银行清廉金融文化建设方案》等制度办法8个，坚持从制度层面强化源头治理。

同时通过组织全行员工观看《家道》《迷失的权力》等警示教育片，开展党委书记、派驻纪检监察组组长讲廉洁党课，制作“五小”行为专题漫画、专题视频，建成“成清廉华·持守方圆”清廉文化基地并组织集中警示教育等，不断筑牢拒腐防变思想防线。目前，全行警示教育6536人次。

成都益民集团：问题导向 结合实际“个性化”施治

“成粮集团将以身边典型的人和事为镜鉴查找‘五小’行为，深入分析在储备粮轮换入库、粮油贸易、成品粮油监管等领域的潜在隐患；天府源公司涉及‘五小’行为易发点位主要集中在招投标、合同管理、货物采购、项目验收、资金支付等环节……”

成都市纪委监委驻成都益民集团纪检监察组坚持以问题为导向，紧盯“五小”行为现实表现与危害，结合巡察审计反馈问题整改、经营管理领域突出问题整治等工作扎实推动治理，通过开展自查自纠，督促集团各部门、各所属企业结合“五小”行为表现及自身职能定位，梳理廉洁风险点302个，制定防控措施326条。同时，组织集团从业人员共1000余人观看《欲壑》《濯锦·正心明道》《“企”途》等警示教育片，制定《以案促改专题警示教育方案》，分层分级在点所属企业开展“以案释纪说法”专题警示教育，通报10余起“身边人”违纪违法案例，切实做到以案促改、促建、促治。

“小题”不妨“大做”——成都深入开展国企从业人员“五小”行为专项治理