观看《家道》警示教育片、制作《廉洁履责提示函》、发放《落实全面从严治党主体责任法规适用手册》和《濯锦》教育读本......10月13日，成都市纪委监委对今年新任职的94名市管干部开展集体廉政谈话。与以往不同的是，这次廉政谈话形式与内容都有了“新配方”，从单方面的提要求讲道理到语重心长的谈心谈话，通过讲典故、送箴言以文化人、以廉润心，警醒新任职领导干部清醒就任、清正履职。

“戒律即保护，我将以责实精神担负起全面从严治党的政治责任，不仅自己要清廉，也要推动学校的其他干部职工廉洁履职……”

“全面履行政府主要负责人职责，做到‘为官一任，造福一方’……”

“接过文广旅局局长的‘接力棒’，我将保持工作韧劲和清廉作风，奋力推进世界文化名城建设迈上新台阶……”

党员干部走上新岗位，遇到的利益、矛盾和诱惑会更多。会上，4名新任领导干部代表结合各自岗位作表态发言，表明将以敬畏之心对待权力、以公正之心化解矛盾、以警惕之心处理诱惑。

廉政谈话是思想政治工作，既有力度，又有温度，才能谈在点子上、谈到心坎里、谈出好成效。“坚守共产党人精神家园，践行理想信念的誓言承诺；腐败是政治之癌，一体推进‘三不腐’；处理好‘公与私’‘己与人’‘孝与廉’‘纪与罪’的关系，可持续走好人生路。”会上，市纪委监委主要负责人谆谆教诲，饱含深意，发人深思。如何正确对待信仰、对待权力、对待亲情、对待社会交往......两个小时的集体谈话会，让新任职领导干部对自己肩上的职与责有了更深刻的认识。

“完善业务制度就是反腐败。”会上，市纪委监委主要负责人对落实日常监督的主体责任开出了良方，叮嘱领导干部要完善制度机制，及时堵塞业务漏洞，全力压缩权力任性空间，强调既为管理和服务对象做好表率，又坚持人、事、制、思想、作风、纪律同管同严。

“一些干部纪法意识淡薄，甚至不知、不懂规纪法，无知者无畏，违纪成本太高。”会上，市纪委监委主要负责人感慨良多，并语重心长开展了规纪法宣讲，从酒驾醉驾、违规经商办企业谈到兼职兼薪、违反中央八项规定精神收受红包礼金，结合身边的典型案例面对面普规普纪。他强调，普规普纪将作为成都市一体推进“三不腐”的重要举措和深化作风建设的一项长期性工作。

“当念日月昭昭，常思史笔如刀。希望您像珍惜生命一样珍惜‘洁’与‘节’，不负重托，不辱使命......”会上，市纪委监委向每位新任职干部人手一本发放《廉洁履责提示函》，从讲政治、守初心、敢作为、明底线等六方面，谆谆叮嘱干部知责尽责，自觉接受监督，慎初慎独慎交，从拒绝“小嗜好”“小意思”做起。

“此次谈话，既是鞭策鼓舞，更是对我们正确履职、勤政廉政的教育提醒，体现了纪委对干部的关心关爱。”走出会场，新任职的成都仲裁办主任袁晓兵深有感触，“大家以为任前谈话是形式、程序，亲身经历后，才明白自己身上的责任更大了，担子更重了。”

【会后感言】

成都市政协委员联络委专职副主任 王遗良：参加这场任前廉政谈话颇有教育意义，讲话内容深入浅出，引经据古，致广大而尽精微，令我受益匪浅。会上发放的《濯锦》教育读本清新朴素、干货满满，《廉洁履责提示函》情真意切、教诲谆谆，我反反复复地进行了阅读，深感纪委监委的用心。下一步，我将继续保持认真踏实的工作作风，忠诚履职、接续奋斗，切实落实协商于民、协商为民要求，促进发扬民主与凝聚共识有机统一，努力以建真言献良策、强引领聚共识的实际成效，推动人民政协为全面建设践行新发展理念的公园城市示范区贡献更大力量。

成都市国资管理服务中心主任 晋军：参加廉政谈话，深受教育，深感启发，特别是理想信念不是“选择题”，也不是“求证题”，是我们对党的誓言和承诺；处理好“公与私”“己与人”“孝与廉”“纪与罪”的关系，可持续走好人生路等，为我们新任职领导干部立足新岗位、新使命、新要求，更好地履职履责指明了努力和前行的方向。市级机关国有资产管理服务中心各项工作的核心是服务保障，不是中心但影响中心，不是大局但牵动大局。我将对照中心承担的职能职责，切实履行好主体责任，始终以精细化管理、优质化服务、制度化保障为目标，严格落实资产管理服务、公物仓管理服务和公务用车定点加油、维修、保险等各项规章制度，全力压缩权力任性空间，推动实现市级机关国有资产管理服务中心各项工作事权统一、权责明晰、运行顺畅、保障有力的良好态势。

四川天府新区党工委委员、总工程师 葛凌：廉政谈话内容非常丰富，具有很强的警示和教育意义，彰显了市委全面从严管党治党的坚定决心，让我进一步感受到纪法的权威，认识到贪腐的危害。我将坚持把“讲政治、守规矩、存敬畏、知行止”作为干事创业的生命线，跟进学习党的创新理论，带头执行新形势下党内政治生活若干准则，带头落实党风廉政建设主体责任，紧紧围绕国际合作、总部经济等分管领域工作，梳理廉政风险、健全各类业务制度机制、强化普规普纪，自觉接受党组织和群众监督，切实筑牢廉洁从政的防线，努力维护公园城市风清气正的政治生态。

成都益民集团副总经理 李令：这次集体廉政谈话耳目一新，让我受益匪浅。在今后工作中我将牢记集体廉政谈话会精神，抓好“三个坚持”，做实“三个维度”，为益民集团的高质量发展贡献力量。一是坚持求真务实，保持工作“热度”。在新的岗位上进一步强化责任担当，坚定理想信念，永葆“时时放心不下”的责任感，自觉做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。二是坚持深学细悟，提升业务“精度”。深入学习把握新形势下国企经营、改革发展新要求、新任务，进一步提升业务能力，加强对企业安全生产、防疫保供等工作督促指导，努力为集团服务城市保供与乡村振兴新征程作出新贡献。三是坚持清正廉洁，保持干事“纯度”。带头严于律己，管好分管领域干部职工和身边家人，处理好“公和私”“己与人”“孝与廉”等关系，守住“底线”不越“红线”，永葆党员领导干部的廉洁本色，坦荡做人、干净做事。

成都东部新区纪工委副书记 监察工委副主任 陈吉：参加新任职市管领导干部集体廉政谈话会，收到市纪委监委为我们新任职干部准备的廉洁“三件套”——《廉洁履责提示函》《落实全面从严治党主体责任法规适用手册》和《濯锦》读本，集中观看了警示教育片《家道》，现场聆听领导讲话，受益匪浅、感慨良多。作为东部新区新任纪工委副书记，我将带头落实好会议精神。一方面坚持“打铁必须自身硬”，严以修身、严以用权、严以律己，做到慎独、慎初、慎微、慎友，守其白、辨其黑、洁若玉、坚如铁，廉洁护航东部新区建设，让“政治清明、政府清廉、干部清正、政商亲清、社会清朗”成为东部新区的响亮名片。另一方面，努力发挥“廉洁文化软实力”作用，积极宣传廉洁文化，挖掘本土廉洁故事，制作廉洁文化产品，在润物无声中引导广大党员干部恪守廉洁底线，始终做到“心中有尺，行事有度”。（文字 李明韬 姚琪）