开栏语
责任清则方向明,方向明则步履坚。为深入推进清廉蓉城建设“七大行动”成势见效,《清廉蓉城·话责任》第三十四期邀请成都轨道集团党委书记、董事长胡庆汉围绕高质量推进新时代清廉蓉城建设谈如何抓落实、见成效。
模范建设“廉洁地铁” 用心助创清廉蓉城
成都轨道集团党委书记、董事长 胡庆汉
成都轨道集团党委坚决贯彻市委决策部署,把廉洁企业建设纳入全面从严治党工作布局,建立“集团党委+各基层党组织”联动机制,清单化制定62项具体举措,推动清廉蓉城建设走深走实。
锻造“四促廉洁”抓手,聚力打造“清廉样本”
内控合规促廉洁。牢固树立“完善业务制度就是反腐败”理念,按照系统论、控制论、发展论要求,系统推进制度体系和制度生态建设。2017年以来,围绕规范业务流程、强化权力约束,先后出台或修订《招标采购全过程管控办法》《轨道交通建设工程全过程造价管控办法》《合同管理办法》等合约招采相关制度17项,聚焦“全过程、穿透式”成本管理,与清廉蓉城建设形成了高效衔接。技术信息促廉洁。推动制度流程化、流程标准化、标准信息化,聚焦重点领域,加强签字、审核职权监管,发挥线上审批“不可逆、留痕迹”优势。高质量落地运行投资评审中心和招标采购中心,推动全集团限额以下的自主招采项目进入招标采购中心交易,规范各方交易行为。激励约束促廉洁。修订完善《岗位廉洁风险防控手册》,将“五小”治理要求、廉洁条款嵌入劳动合同。落实“审计先行、纪检跟进”,严肃查处违规领取专家劳务费等行为。引领示范促廉洁。认真开展“清廉样本”建设,精心研报“智慧工厂”等4个样本。在成都世园会期间精心打造1号线兴隆湖站等廉洁文化阵地,营造清廉蓉城建设浓厚氛围。
发挥“派驻改革”优势,合力提升监督质效
主动接受监督帮助。配合派驻纪检组从落实全面从严治党主体责任、执行民主集中制及贯彻落实重大决策部署等方面开展监督,维护“派”的权威和“驻”的优势。支持建强干部队伍。强化纪检监察队伍建设,设立纪委办公室,并与派驻纪检组合署办公;推动下属企业设立纪委并配专职书记。开展全面业务培训,提升专业能力;拓宽发展渠道,促进纪检与党务业务干部交流。一体推进“四责协同”。定期听取派驻纪检组整改意见,专题部署落实。推动纪检与审计、法务、人事、安全等部门协同联动,建立“信息共享、线索共查、成果共用”机制,形成“融合监督”格局。
坚定“规范第一”自觉,努力争当模范国企
抓牢抓实责任。落实党组织主体责任、“一把手”第一责任人责任、领导班子其他成员“一岗双责”的责任体系,确保廉洁企业建设责任全覆盖。健全监督体系。推动监督关口前移,充分发挥监督专责“利剑”作用、内部审计“探头”作用、业务督查“前哨”作用、多元共治“聚合”作用,加快构建立体式监督格局。深入践行“广兼为廉”。将“十廉铸建”、党纪学习教育等工作融入“廉洁地铁”建设,与业务同谋划、同部署、同推进、同考核,强化过程督导,为高质量推进新时代清廉蓉城建设和经济社会发展贡献更大轨道力量。
相关热词搜索:
上一篇:市级部门篇(三十五)丨如何做好“五抓五促”?
下一篇:市级部门篇(三十三)丨做实“1+4” 让廉洁建设与业务工作有机结合