开栏语

扎实开展纪检监察干部队伍教育整顿，是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。全市纪检监察系统严格按照中央和省、市部署要求，认真组织实施，着力推动教育整顿各项工作走深走实。“清廉蓉城”推出专栏《教育整顿·书记组长谈体会》，邀请各区（市）县纪委书记、市级各派驻纪检监察组组长，围绕开展教育整顿工作谈学习实践，谈心得体会，敬请关注。

成都市龙泉驿区委常委、区纪委书记、区监委主任 杨波：

强引领 严整改 重实效

纪检监察干部队伍教育整顿是一次思想上的“大洗礼”，政治上的“大扫除”，作风上的“大整顿”。龙泉驿区纪委监委认真贯彻落实教育整顿部署要求，在“铸忠诚、创一流、振衣冠”专题教育基础上，坚持强引领、严整改、重实效，以千锤百炼、烈火淬炼锻造纪检监察铁军。

抓实学习教育强引领。坚持学习教育为先导并贯穿全程，深入细致开展思想政治教育、党性教育、纪律警示教育，积极引导全区纪检监察干部自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。严格落实第一议题制度，开展中心组专题学习4次，会前学习“规纪法”9次；区纪委监委主要领导带头讲党课，班子成员、支部书记分别讲党课9次；坚持“每日一学、每日一测”，累计开展清风测评45期，并通过“濯锦”小讲堂、“清风”沙龙、支部学习等多种形式抓实学习；赴小平干部学院开展“传承·忠诚·铸魂”党性教育专题培训，传承红色基因，赓续红色血脉；组织学习中央、省市纪委典型案例《通报》和警示教育读本《镜鉴》，集中观看警示教育片《濯锦·正心明道》《错位》《扣好廉洁从政第一粒扣子》，筑牢干部拒腐防变思想防线；以举办“濯锦杯”为引，积极运用大赛成果，连续举办“濯锦”主题书画展，不断强化廉洁文化浸润。

抓深检视整治严整改。坚持刀刃向内、自剜腐肉，深刻检视自身存在突出问题，及时整治权力运行的风险隐患，动真碰硬加强问题整改，坚决清除队伍中的害群之马。全覆盖开展谈心谈话，谈思想、谈作风、谈纪律、谈工作，引导干部积极理性看待教育整顿，深刻领悟党中央严管厚爱的良苦用心；严格对照“六个方面”、不当社会交往、“三性”及“十三小”问题深入自查自纠，坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把问题摆进去，做到见人见事、触及灵魂；严肃开展网络不当言行治理，全面推进问题线索清仓起底，认真梳理排查党的十八大以来涉及纪检监察干部的信访举报和问题线索，对已办结问题线索进行“回头看”。

抓牢结合融合重实效。落实“四个结合”重要要求，把教育整顿融入业务、融入工作、融入日常，推动教育整顿成果转化为现实工作实效。结合大兴调查研究，对4个街镇纪（工）委开展深度监督调研，形成调研报告4份，梳理问题、责任、任务清单4套，反馈意见建议67条，推动基层补强短板、提高素能；结合干部教育培养，构建“3+3”清风培养体系，用好用活“清风小讲堂”“清风训练营”“清风沙龙”3个研学平台和“清风测评”“清风思悟”“清风心声”3个交流载体，推动干部学思践悟、成长成才；结合日常监督检查，探索“轮值片长”“固定监督日”等机制，充分发挥片区协作优势，推动监督做深做实、质效提升；结合审查调查工作，创建“132”工作法做精“乡案县审”，建立一个“案件质量共同体”，实行“片区内审员自审+纪检监察室负责人初审+审理室审核”三审闭环管理，落实正反双向评价，推动办案严格把关、提质增效。