“三天半的培训紧凑而充实，师资精挑细选，课程形式多样，让我们拓展了思维，交流了体会，增长了知识，明确了方向。”参加完由成都市纪委监委组织的全市镇（街道）纪（工）委书记示范培训班后，龙泉驿区洛带镇党委副书记、纪委书记、监察办主任王勇福十分感慨。

为贯彻落实中央纪委和省纪委、市纪委全会精神，进一步分级分类深化全员培训，推动优质培训资源向基层延伸，3月15至18日，由成都市纪委监委组织、为期三天半的全市镇（街道）纪（工）委书记示范培训班在四川师范大学四川省纪检监察干部培训基地举办。

精细化培训 实战导向

切实增强基层纪检监察干部履职本领

“一定要在学思践悟中强化政治意识，在深学笃行中强化学习意识，在知行合一中增强大局意识，在克己慎行中增强自律意识，做政治坚定、业务过硬、勇于担当、清正廉洁的纪检监察干部。”培训班开班式上，市纪委监委相关负责人强调。

“此次是针对我市基层纪检监察干部首次提级举办的专题培训班，市纪委监委对此高度重视，会同培训基地周密谋划，精细化设置了培训课程内容。”市纪委监委组织部相关负责人介绍，前期向各区（市）县广泛收集了新任镇（街道）纪委书记的基本情况，征集了培训需求，并根据大家的意见建议，以实战为导向，设置了以基层纪检监察工作实务为主，包括全省农村基层党组织建设的形势和任务、《四川省乡镇纪检监察工作规程》解读、新形势下基层党风廉政建设相关工作要求、镇（街道）纪委信访件办理流程、问题线索处置、案件审理工作等内容。

据介绍，此次在课程安排和师资上，充分发挥四川省纪检监察干部培训基地的优势，邀请省委组织部及省、市、区三级纪委监委相关工作负责同志和业务骨干主讲。培训期间设置了集中授课、小组讨论、问卷调查、座谈调研、观看专题片、随堂测试、交流发言等多个环节和形式，内容扎实、形式丰富。

讨论交流 互学互鉴

贯通运用所学所获提升工作质效

本次来自我市23个区（市）县的115位镇（街道）纪委书记参加了培训班学习。

“培训针对性和操作性很强，线索问题处置解析、信访件办理流程等一系列纪检监察业务工作的程序规定和理论知识，让我更全面系统地了解党风廉政建设和反腐败工作的形势任务、工作方法，提高了专业理论素质及业务技能。”金牛区营门口街道党工委副书记、纪工委书记、监察办主任侯伯俊表示，将以此次培训为新的起点，学用结合、学以致用，不断发扬笃学、敬业、责实、斗争四种精神，力争在纪检监察工作上多见成效、多创特色、多出亮点。

“本次培训全面深度的教学内容、丰富多样的教学形式，让我耳目一新、深受启发。通过和各位学员的座谈交流、小组讨论，更让我收获满满。”简阳市三星镇党委委员、纪委书记、监察办主任蒋青淞表示，在接下来的工作实践中，将贯通运用培训所学所获，立足主责主业，探索开展“纪检+”联合督查模式，扎实推进基层纪检监察组织标准化规范化建设，努力实现基层纪检监察工作高质量发展。

“市纪委组织的这次培训，和我们实际工作结合得非常紧密，受益匪浅。我一定珍惜学习机会，带着问题学，联系工作学，最终学以致用，通过学习树立新观念、增强新能力、解决新问题、促进新发展。”青羊区文家街道党工委副书记、纪工委书记、监察办主任陈玉民说。

“培训从全局出发分析‘百年未有之大变局’，增强了纪检干部对‘新格局’下纪检工作的认识，也从业务工作规程和能力提升上讲清要求、梳理流程、教会方法，系统地提升了我们基层纪检监察干部的履职能力。”温江区和盛镇党委副书记、纪委书记、监察办主任李响表示，将以培训为起点，继续增强自我学习提升的自觉，进一步夯实基层党风廉政建设基础，以严实工作促进基层作风建设，充分展现一名纪检监察干部的责任与担当。

“市纪委监委组织开展的镇（街道）纪（工）委书记示范培训，在课程设置上，聚焦基层实际，聚焦新任职纪（工）委书记履职能力，聚焦纪检工作高质量发展，针对性强、指导性强、启发性强。对我们基层纪检监察干部来说，是一次难得的‘充电加油’、互学互鉴的机会，希望这样的业务培训能够常态化，促进乡镇纪检干部逐步走上专业化的道路。”崇州市隆兴镇党委副书记、纪委书记、监察办主任马林增说。

下一步，市纪委监委还将持续通过“‘濯锦’小讲堂”、集中培训、流动宣讲、送教上门等多种方式，推动优质培训资源向基层延伸，进一步增强基层纪检监察干部履职能力，提升工作质效，推动我市基层党风廉政建设迈上新台阶。

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2020年7月，四川省纪委监委在四川师范大学建立“四川省纪检监察干部培训基地”并授牌，该培训基地主要针对纪检监察干部开展系统化、专业化培训。在主攻方向上强化反腐倡廉重大理论、现实问题研究，打通“教、学、研、用”大通道，更好地服务引领监督执纪和监察实践。

（成都市纪委监委网站 杜存）