“半年来，试点工作在试点镇（街道）大力支持和积极探索下，取得一定成效，充分印证‘211’工作法在整合村级监督组织（人员）力量强化村级权力运行制约监督工作中起到了积极作用，较好地帮助村级监督人员快速进入角色，有效提升了村级监督质效。”

“基于我组监督部门较多、涉及领域较广的现实，我组紧盯营商环境建设、生态环境保护等重点领域，有力推动了政治监督工作走深走实。”

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近日，简阳市纪委监委召开了一场“干货”十足的纪检监察重点工作调度会。会上，对第二季度各重点工作开展情况进行了详尽复盘，有针对性地采取防范对策，提出改进措施。部分镇（街道）纪（工）委、派驻纪检监察组、机关室（部、中心）负责人进行交流发言，分享好的经验做法、分析反思工作中的弱项和短板。

简阳市纪委监委召开2023年纪检监察重点工作调度会第二次会议（李溢慧 摄）

“每季度召开纪检监察重点工作调度会既是我们查找问题、补齐短板的‘复盘会’，也是明确目标、加压奋进的‘鼓气会’，进而营造‘比学赶超’的良好氛围，让各项重点工作跑出‘加速度’。” 简阳市纪委监委相关负责人介绍。

基层纪检监察组织是推动党风廉政建设和反腐败工作的重要力量。去年以来，简阳市纪委监委根据考核对象、考核内容的不同，将对各镇（街道）纪（工）委、派驻纪检监察组由“年终考”向“月计分、季考核”的方式转变，形成系统盘点、纵横比较的量化考核指标体系。

此外，简阳市纪委监委还根据去年“廉星项目”的具体开展情况，对今年重点工作、特色亮点工作进行优化调整，深度谋划了聚焦廉洁文化建设、村级小微权力监督、加强对下级纪检监察组织领导和领导力等7个具有鲜明“辨识度”的“廉星项目”，要求相关牵头责任单位（部门）按照实际情况，力争形成具有鲜明简阳“辨识度”的精品项目。

“以‘评责’为抓手召开调度会，能够确保重点工作任务聚焦不发散、监督力量整合不分散。”简阳市纪委监委相关负责人表示，将坚持完善“一季一考核、一季一通报，一季一调度、年终统一汇总考评”工作机制，采取“自评”、“督评”、“跟评”等措施，促使全市纪检监察组织抓落实、创亮点，全面提升工作能力和工作水平。（简阳市纪委监委 李溢慧 || 编辑 周玲）