“阳光助学贷款办下来了，我又可以读书了！谢谢郭叔叔！”四川天府新区正兴街道钓鱼嘴社区的小王同学高兴地道谢。

小王口中的郭叔叔，正是钓鱼嘴社区的纪委委员郭应洪。原来，小王的母亲去世，父亲身体也不好，家境跌落至贫困的边缘，今年考上职高的他，为学费发起了愁。郭应洪在走访中了解到这个情况后，立即向社区纪委报告。在他的协调推动下，社区便民服务中心按程序帮助小王申请办理了阳光助学贷款，解决了小王继续深造的“后顾之忧”。

“设立村（社区）纪委以后，基层监督工作有了质的飞跃。以前纪检委员被很多事务性工作牵扯了精力，现在有了专门的队伍和保障，监督工作推动起来效率高多了。”四川天府新区正兴街道纪工委副书记黎伟感叹，“今年以来，正兴街道通过村（社区）监督人员履职发现、收集问题189个，已解决139个，剩下的正在协调解决中。”

四川天府新区纪检干部深入群众，了解听取需求及意见建议

推进村（社区）监督一体化，要建设一支能战斗、敢战斗、善战斗的基层监督队伍，才能把监督力量“立起来”。四川天府新区纪工委监察工委坚守严格的选任标准，结合村（社区）体制机制改革和“两委”换届，从村（社区）工作经验丰富、群众基础深厚、愿意为群众办实事的干部中选优配强纪委书记、纪委委员和纪检委员322人。

针对村（社区）监督力量薄弱、人员分散的问题，四川天府新区纪工委监察工委采取“交叉任职、双向进入”的方式，在每个村（社区）择优选聘廉情监督员3至5人，着力构建“村（社区）纪委+村（居）务监督委员会+廉情监督员”的组织体系，持续织密村（社区）监督“一张网”，实现了监督从“单一”到“协同”转变。

“不仅要选，还要育。”四川天府新区纪工委监察工委将村（社区）监督人员的培训作为建强队伍的重点内容之一，依托党史学习教育、清廉讲堂等载体开展全员培训。同时，推动9个街道全覆盖设立村（社区）监督哨，充分发挥“主阵地”作用，为基层监督队伍边干边练提供平台。今年以来，开展相关培训60余场，通过手把手教履职、点对点学监督，靶向提升了基层监督队伍的能力和水平。

此外，四川天府新区积极探索落实基层监督组织专项工作保障，实现力量向一线倾斜、资源向一线配置。“经报经党工委同意，我们按照每个村（社区）5万元/年的标准列支专项经费，各街道根据实际情况，在阵地、经费等方面给予统筹保障，为基层监督工作‘加满油’。”四川天府新区纪工委监察工委综合室负责人介绍道。（四川天府新区纪工委监察工委 周倜 || 编辑 周绮雯）