“麻烦提供一下你们公司的公车管理登记台账，带我们去看一下这辆公车使用的里程数。”请把这几笔财务凭证拿过来。”近日，驻锦江发展集团纪检监察组紧盯重要节点，采用“明查+暗访”等方式，针对关键领域，对集团及下属公司公务用车、公务接待及“四风”隐形变异情况开展监督检查。

过去区属国有企业归驻区财政局纪检监察组综合监督。锦江区纪委监委向国有企业派驻纪检监察专员，虽取得一定成效，但仅靠一名专员在国企开展纪检监察工作，力量单薄。而国有企业中从事纪检监察工作的干部往往存在交叉兼职、缺乏实际监督办案经验、对党纪法规条例理解不够深刻等问题。今年，锦江区纪委监委正式向区属国企派驻纪检监察组，力在破除影响监督质效的体制性障碍、机制性梗阻，保障监督独立性、权威性，积极发挥监督“探头”“哨兵”作用，解决区属国有企业纪检监察内部监督难题，护航国有企业高质量发展。

“对派驻国企纪检监察组人员我们同样按干部管理权限统一选拔、培养、使用、管理，参照区纪委监委派驻纪检监察组组长、副组长提名考察相关规定执行，对专职工作人员的提名考察，区属国有企业党委应征求区纪委监委意见。”锦江区纪委监委组织部部长介绍道。据了解，锦江区属国有企业成都市锦江投资发展集团有限责任公司下属全资、控股及参股、代管公司，共有干部职工1230人。目前，驻锦江发展集团纪检监察组与企业纪委合署办公，设组长1名、副组长2名，分别兼任集团纪委书记、副书记，派驻国企纪检监察组人员由区纪委监委纪检监察干部监督室直接监督。

召开警示教育会

“自五月进驻区属国企后，我们首先针对今年查处的二级公司‘一把手’刘某案进行旁听庭审，并组织开展4次警示教育活动，加强党员干部的日常监督及教育。”驻锦江发展集团纪检监察组组长介绍道。与此同时，还监督指导集团开展集中整治群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作，并牵头制定专项整治工作方案；组织开展“五一”“端午”节前专项监督检查2次；围绕违规组织商务接待（含公务接待）、拖欠民营企业账款开展专项监督检查2次。共推动问题整改14个，向二级公司发出监察建议书1份。

据了解，进驻近2月时间，驻锦江发展集团纪检监察组已办理问题线索1件；受理信访件11件，办结6件，移送区纪委监委问题线索1件。运用“第一种形态”谈话提醒1人，批评教育1人，责令书面检查1人，组织处理2人。

目前，驻锦江发展集团纪检监察组在集团党委的支持下，结合实际情况，在下属企业设立纪检监督小组，进一步完善制度机制，明确纪检监督小组责任内容、工作职责、监督重点、工作方法，完善组织保障、检查考核等，实现纪检监督“横向到边、纵向到底、全面覆盖”的新篇章，确保纪检监察监督在区属国有企业实现全覆盖。

“下一步，驻锦江发展集团纪检监察组将深入实施廉洁企业建设行动和国有企业领域不正之风和腐败问题专项整治，全力推动廉洁企业建设在锦江发展集团成势见效，将国有企业领域不正之风和腐败问题专项整治在国有企业落地见效，为企业发展营造风清气正的良好政治生态。”驻锦江发展集团纪检监察组组长说道。（成都市锦江区纪委监委 徐玲蔚 || 编辑 周绮雯）